我休了四天病假，单位不给工资合法吗？
劳动纠纷
2020-03-06 10:01:00
共有5位律师解答
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。具体要看劳动合同的约定、公司规章制度的规定，如果是在疫情期间，还要看疫情期间政府部门发布的各项规定和通知，还要考虑不可抗力或情势变更因素等。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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原则上病假可以主张单位支付病假工资，如果用人单位存在违法行为的，申请劳动仲裁主张您的权益。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
