因为疫情请假没批，没去上班，公司解雇了
合同纠纷
2023-02-15 11:24:14
共有2位律师解答
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你好，协商不成可以劳动总裁的。
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法律分析：单位无故辞退，劳动者是可以要求赔偿的。劳动合同法规定经济补偿的标准：
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；
2、六个月以上不满一年的，按一年计算；
3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
