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公司2月26号钉钉电话通知我因岗位合并到总部,我们部门全部被裁员,让我上到3月27号,赔付N,因为岗位没了裁员合法吗?我可以要求赔付n+1或者2n吗?
合同纠纷
2023-02-15 12:28:05
共有3位律师解答
公司能赔偿N,虽然离你的要求还差一点,律师认为可以接受了
您好,n+1可能2N没听说过。另外你多少工龄也不知道。
劳动者被公司裁员的,一般不需要赔偿,但公司要给劳动者补偿。劳动者在公司每工作满一年,公司需要补偿其一个月的工资;但如果被违法裁员的,可以要求按补偿标准的二倍获得赔偿。
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