发生工伤有工伤鉴定，目前的问题是：治疗垫付的费用没有报销，伤残等级还没有鉴定等，在不伤害我的利益前提下，我现在可以离职吗！有什么好的建议没有~！？
劳动纠纷
2020-03-02 13:40:58
共有4位律师解答
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离职可以，但应当与单位签订离职协议书，说明工伤问题还没有解决，到停工留薪期满后单位依照工伤予以解决，单位盖章给你出具解除劳动合同通知书，以后你也可以另行找工作追问：离职协议是不是公司出示，还是我自己出示！？谢谢！
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您好，现在离职的原因是追问：有打算另聘其他企业的想法！解答：建议等伤残鉴定结果下来拿到时赔偿金在离职追问：公司以疫情期办不了的借口，目前有没有办法短时间办理！若是离职公司就给办了吗？
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您自己主动离职是可以的，但是工伤赔付解决完再离职不好吗？追问：公司一直说现在疫情期，办不了，因为我是在职找的工作，例外一家公司要我尽快办入职！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
