一个装修公司把保洁工作交给一名女保洁，然后女保洁找了我母亲干活，我母亲长期和她一起工作，工资也是由她发给我母亲，我母亲在工作中受了伤，责任在谁？对方拒绝和解，如何走法律程序要求赔偿？谢谢
婚姻家庭
2020-03-23 21:20:32
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你好，建议及时申请工伤认定，单位不为你申请工伤的，个人也可以申请工伤，认定为工伤后，依据认定等级获得赔偿，具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定。造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费、停工留薪：造成伤残的赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、护理费、停工留薪、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体赔偿数额需要当面计算。追问：请问应该告谁，准备什么证据
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您好，很高兴为您解答。根据您的情况属于人身损害，需要赔偿住院期间的医药费、误工费、护理费、营养费、交通费、伙食费。如构上伤残可以赔偿一次性伤残赔偿金。
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你好，当时有没有报警，事故责任书如何认定追问：没有报警，只叫了救护车，腰椎横骨骨折两根，当事人当时说负责到底，现在拒绝赔偿说要打官司，请问需要准备什么
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我母亲在工作中受了伤，责任在谁？如何走法律程序要求赔偿？
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