法律咨询
公司调岗降薪,
劳动仲裁
应该怎样做?
其它综合
2020-02-29 15:25:13
共有1位律师解答
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下:1、《劳动合同法》第三十五条:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。”因此,属于劳动合同内容变更的调整岗位的行为,应当采用与员工协商一致的方式进行变更,如协商不一致无权要求调岗或调薪。2、建议先行与公司进行沟通,如沟通未果,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。3、3、准备好劳动仲裁相关的证据,包括双方签订的劳动合同等。此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。如有其他问题,欢迎来电咨询。"
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