领导以u盾不在身边 无法发放工资为理由 等到疫情结束才发给我们 这合法吗
合同纠纷
2020-03-01 19:45:52
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律师解答共有2条
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你好，疫情期间企业无法展开正常工资缺乏资金，建议相互理解，你们领导的主张合理合法。如果疫情之后无故扣发工资则属于违法行为。
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无法发放工资为理由等到疫情结束才发给我们这合法吗
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