法律咨询
你好,请问公司搬迁孕妇该如何赔偿
合同纠纷
2023-02-18 08:24:49
共有3位律师解答
您好,这个跟其他人一样赔偿。
公司搬迁孕妇不去的,可以与公司解除劳动
合同
。如果公司搬离了现在所在城市的,则解除劳动合同的员工可以要求单位支付经济补偿金。
补偿金支付标准按照下列标准执行:按照劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
请告知具体情况来为你分析计算。
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