你好，我们在去年九月份解除了长期合同，也获得了补偿。之后我们又签了5个月的短期合同进行清算工作。现在合同到期了。我想问一下，这种情况还有经济补偿吗？也就是不到一年，给半个月的工资？谢谢！
合同纠纷
2020-02-26 20:46:26
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工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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如果确认存在劳动关系的，劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金
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