法律咨询
律师你好,公司与员工签劳动
合同
,底薪1800元,实际收入4000元,单位的作法是不是逃避少交的社保基数,单位的行为是不是违法,谢谢!
劳动纠纷
2020-02-26 17:50:40
共有5位律师解答
朋友,你好!应该按照应发工资数额缴纳社会保险。你可到当地税务部门投诉。
需要按照实际工资缴纳社保。
你好,具体要看工资的构成,涉及社保问题可以向社保部门咨询投诉。
你好,现在不允许这么做了。
是存在这种情况的,这样是违反法律规定的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
分公司可以与员工签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
5178
你好,律师。我和公司同意第一个问保底工资3800元。但目前只
可以直接报警处理
人咨询过
继续咨询
互联网公司试用期的劳动合同
财会
324
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金个人缴纳比例是多少
01:39
2345
车辆银行抵押贷款怎么贷
汽车抵押贷款
二手车过户手续费谁拿
二手车过户
你好,我是企业的员工,每月只拿到1800元的基本工资,今天工
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
人咨询过
继续咨询
公司解除劳动合同通知书范本
财会
324
彭国辉律师
广东深信律师事务所
因单位等级考核末等被解雇合法吗
01:23
2345
办理个体户营业执照需要注意什么
营业执照办理
国家电网公司劳动合同
财会
324
跟公司没有签劳动合同,然后工资才3000块钱,公司需要我交个
涉嫌违法,可以 依法维权!
人咨询过
继续咨询
公司没有为员工缴纳公积金违法吗?公司没有按照员工实际工资缴纳
您好, 公司没有为员工缴纳公积金是违法的,公司没有按照员工实际工资缴纳社保基数也是违法的,以这些理由
人咨询过
继续咨询
因为公司只按600元为基数交纳的保险,保险单位只会按600元
公司做法违法,你可以申请劳动争议仲裁。
人咨询过
继续咨询
正是我问,实习生试用期不让步怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单
人咨询过
继续咨询
对于协议禁止员工辞职的规定是否合法
协议禁止辞职不合法。处理方式:1. 宣告无效:明确告知员工该条款违反法律规定,因此无效;2. 合同修
人咨询过
继续咨询
工作时间7年,前面4年工作未缴纳社保,现在就职公司缴纳社保3
可享受5天年休假。若公司未安排,可主动申请,提供工作年限证明。如公司拒绝,可向劳动监察部门投诉,要求
解除劳动合同是否等同于辞退证明呢
不同情况下,解除劳动合同的处理方式有: 1. 协商一致解除:双方达成一致,签订解除协议,单位出具离职
我们学校的老师不让我去实习。我签了很多顶岗实习资料
你好,依据学校的规定办理
劳动合同没有约定地点公司搬迁有车补班车住宿不想跟去可以去仲裁
您之前是否有常驻的办公地点,新搬迁的地址情况怎么样。
主动离职报告后可以仲裁公司所要加班费,年假嘛
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利。
您好,向公司要我与公司签订的劳动合同法公司不给属于违法吗
违法。处理方式有:1. 向公司人事部门正式索要合同文本;2. 若公司拒绝,可向当地劳动仲裁委员会提起
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
沈阳律师
沈阳找律师
沈阳劳动纠纷律师
沈阳劳动合同纠纷律师
法库县律师
康平县律师
辽中区律师
新民市律师
沈阳和平区律师
沈河区律师
大东区律师
皇姑区律师
铁西区律师
苏家屯区律师
浑南区律师
沈北新区律师
于洪区律师
沈阳房产纠纷律师
沈阳公司法律师
沈阳合同纠纷律师
沈阳婚姻家庭律师
沈阳交通事故律师
沈阳劳动纠纷律师
沈阳刑事辩护律师
沈阳债务债权律师