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疫情在家工作,工资怎么算
合同纠纷
2020-02-24 19:58:27
共有1位律师解答
疫情期间员工值班工资按照劳动
合同
约定标准计算,如用人单位额外延长工作时间,则算加班。依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资
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