你好，由于法律这块不是很了解想咨询下您，公司借口说绩效合同没有签下来，不能延续去年的绩效，不给绩效，这样是合法的吗
房产纠纷
2020-03-10 08:31:11
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建议向劳动监察部门举报克扣工资。
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由于法律这块不是很了解想咨询下您，公司借口说绩效合同没有签下来，不给绩效，这样是合法的吗
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王律师 1分钟前解答了房产纠纷问题
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现在我公司已业绩不好为理由，面谈我降职，后面克扣绩效或着不给绩效，达到降薪目的！是否违法呢！
冯倩雯律师已解答获取解答 >
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公司实行季度绩效，我3月25日离职，但是公司已经在填写绩效了，不发绩效合理吗？
平台特邀律师已解答获取解答 >
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公司更改了绩效指标，通过绩效利润、绩效工资少发或不发，请问公司这种做法合法吗？
顾笑清律师已解答获取解答 >
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