由于疫情原因，公司发放工资按照60%发放，从一月份得工资开始，这样合适吗
合同纠纷
2023-02-25 19:16:05
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律师解答共有2条
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您好，不合理的，双方协商，协商不好，可以通过申请劳动仲裁解决处理
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疫情期间，劳动者的工资发放，应当根据各企业的情况进行决定，比如在工资发放日进行延迟发放。根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》 -
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公司发放工资按照60%发放，这样合适吗
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