法律咨询

1、我是一名公办教师，因右眼高度近视致残。能不能办工伤？ 2、办了工伤，病休还能不能领绩效工资？

劳动纠纷

2009-01-25 12:29:55

要看你是否具备认定工伤的条件。你的叙述不详，难以判断。其次，即使属于工伤，只有完全丧失劳动能力，才可办理病退。据你所述的情况看，不符合条件。
右眼高度近视致残是不是职业病?如果是则可以申报工伤.
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