法律咨询
产假后回单位上班被降职降薪合法吗？
民事相关
2023-02-27 16:27:36
共有2位律师解答
您好，建议提起劳动纠纷维权，申请
劳动仲裁
，让律师介入协助处理
休产假期间被降薪劳动者可以要求单按照原劳动
合同
的约定支付正常工作时间工资。单方面降薪是违法行为，单位不同意的劳动者可以申请劳动
仲裁
，要求单位恢复原工资。
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