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你好！年前毫无通知，直接要我签离职。可以申请劳动仲裁吗？

其它综合

2023-03-04 08:32:52

单位辞退员工，需根据员工在单位的工作时长来决定赔偿金额了
在下列情况下能申请劳动仲裁：
1.因开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议；
2.因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护规定发生的争议；
3.因履行劳动合同发生的争议；
4.因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费发生的争议。
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申请劳动仲裁流程？

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我申请了劳动仲裁，我需要去公司签离职证明吗？

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