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请问!正式员工辞职后未满三十天,现在想提前七天离开违反劳务活同吗?如果员工坚持要离开,公司扣员工工资是合法的吗?
合同纠纷
2019-12-31 23:38:54
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律师解答共有1条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
合同纠纷律师团队
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2019.12.31 23:38:54 解答
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