北京市工伤期间的工资怎么结算，之前的工资是按照底薪加提成，工伤期间只给底薪吗？
劳动纠纷
2019-12-16 16:46:38
共有4位律师解答
-
工伤赔偿的项目有：
(一)治(医)疗费。
(二)住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。
(五)辅助器具费。
(六)停工留薪期工资。
(七)生活护理费。
(八)一次性伤残补助金。
(九)伤残津贴。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 -
据您所述，原则上职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，如存在争议的，可申请劳动仲裁，主张合法权益追问：不是受伤前12个月的平均工资吗
-
工伤赔偿项目：没有致残的，赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
