法律咨询
上班10个月公司没有缴纳社保
劳动纠纷
2019-12-13 17:48:14
共有3位律师解答
你好,根据我国法律规定,职工和用人单位建立劳动关系之日起,30天内就需要为职工办理社会保险登记
你好,向社保部门投诉,或者申请劳动仲裁。
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
个人缴纳社保有生育险吗
4139
进公司17个月了,公司没给交社保
关于社保纠纷的处理问题看具体情况,如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。
人咨询过
继续咨询
公司缴纳社保申请书范文
常用文书
324
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
因未缴纳社保无法享受医疗保险待遇如何赔偿
民法典
5902
超速算不算危险驾驶
危险驾驶行为
在公司上班一年多了公司没给缴纳社保
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权
人咨询过
继续咨询
自愿放弃社保问题缴纳承诺书
奖惩制度
324
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金要交多少年
01:32
2345
补偿补缴纳社保有无诉讼时效
民法典
3223
公司的十个月没有交社保
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以
人咨询过
继续咨询
不缴纳社保申请书
合同范本
324
去公司上班5个月,没给我交社保,
用人单位一年没交社保,应当补交存在劳动关系期间的社保;未签劳动合同的,应支付最多12月的双倍工资;向
人咨询过
继续咨询
工作14个月公司未给交社保
你好,可以向社保部门投诉。
人咨询过
继续咨询
工作5个月未签合同和缴纳社保
您好,可以直接辞职,这是劳动者的权利。没有签订劳动合同,您可以主张4个月的工资赔偿,同时要求公司补缴
人咨询过
继续咨询
入职46个月公司没有给缴纳社保
《社会保险法》第10条规定:“职工应当参加养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”《劳动
人咨询过
继续咨询
员工劳动合同到期,续签劳动合同的日期是上次合同到期的日期。与
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固
人咨询过
继续咨询
当你提出赔偿时,怎么办
可以向劳动部门投诉的
人咨询过
继续咨询
所以我找到了一份工作,签了一份合同,将来会影响我应届毕业生的
您好,我是应届毕业生,如果我和公司签了三方协议之后,如果再报考银行的话,会有影响吗?依据三方协议执行
劳动合同毁约的意思怎么理解,法律有哪些规定
劳动合同毁约需依法处理。单位违法解约,按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。劳动者违规解除,承担赔偿责任。
现在公司裁员,应该得到多少赔偿?
单位裁员应该根据员工工作年限给予经济补偿金。
想咨询下公司开除员工需要赔偿吗?我才上两个月班,是一家小店当
公司无故开除员工,员工可以要求公司按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
病假今天到期,应该今天还是明天去医院开证明?
您好,您应该今天去开证明
餐饮行业五一有1天假但是他5天法定假不让休假后期可以补上这种
你好,如果安排调休了,或者支付了加班费不违法
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
高陵区律师
鄠邑区律师
蓝田县律师
周至县律师
新城区律师
碑林区律师
莲湖区律师
灞桥区律师
未央区律师
雁塔区律师
阎良区律师
临潼区律师
长安区律师
西安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权