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您好,我是7.22日进入公司,试用期为3个月,3个月后公司通过考试考核评定工资,今天我考核不合格公司说让我把我辞退,再加上我已经怀孕6个月,然后公司说补足一个月工资给我,公司这样补偿合理吗?
合同纠纷
2019-12-11 12:06:49
共有2位律师解答
如果你认为自己不属于不合格的情形,你可以在律师帮助下依法维权,要求公司赔偿或者继续履行劳动合同,
你好,公司补一个月的工资是合理的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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