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广州2014年受工伤,六级残废,出院后公司安排了适合的岗位给我,每个月能拿到2200到2500的工资,受伤前我能拿到4000到5000的工资,我2019年12月打算不做了,辞职能赔多少钱,怎么算?

劳动纠纷
2019-12-09 15:50:17
共有8位律师解答
  • 你好!工作了多久?公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
  • 广东工伤六级辞职还有四十八个月工资大概三十万赔偿
  • 你好,请问之前有做工伤认定吗?
  • 权利要觉醒,要及时,具体面议
  • 构成工伤,先申请工伤鉴定,然后要求工伤保险赔偿、误工费、医疗费等,建议委托律师处理,可以及时有效的维护您的权益
  • 你好,可以申请仲裁,依法索赔
  • 你好!按照你受伤前的工资赔偿给你。
  • 你好,可以申请工伤认定,以认定后劳动鉴定系数主张赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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