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公司要分拆两个公司。被划入新公司,
法人
变了重签劳动
合同
,签完后被解雇的员工,被赔偿是新合同的年限赔,还是新老合并算?
劳动纠纷
2019-12-09 14:56:16
共有4位律师解答
你好,应合并计算,建议你先跟我们沟通一下情况,我们会给你提供专业的意见,及时维护你的合法权益。
您好,请问公司是怎么安排的呢
如两公司具有关联关系,则按照两合同年限合并计算。
你好,新老合同工作年限一起算。
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