法律咨询
你好,我想问一下解除
劳动关系
证明,是一张纸,还是一份
合同
劳动纠纷
2019-12-03 12:21:45
共有1位律师解答
正规解除劳动合同证明的内容包括劳动者身份信息、解除合同的时间、解除劳动合同的原因等等。劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
解除终止劳动关系证明
劳动合同纠纷
13680
后开具一份解除劳动关系证明,我可以申请仲裁么?这个解除劳动关
您好,建议委托律师提起诉讼
人咨询过
继续咨询
解除劳动关系合同通用样本
财会
324
顾笑清律师
上海明庭律师事务所
合同终止和合同解除的区别是什么
01:54
2345
交通事故死亡交强险赔付标准
交强险赔偿标准
买二手车购置税怎么算
车辆购置税
离职证明和劳动关系解除协议
你好,一般需要会涉及到保险的问题
人咨询过
继续咨询
解除劳动关系证明书范本最新
合同范本
324
王靓华主任律师
广东华勋律师事务所
未签劳动合同怎么证明劳动关系
01:26
2345
合同期满解除劳动合同书怎么写
民法典
515
劳动关系解除证明
向单位人事部申请开具证明。
人咨询过
继续咨询
解除劳动关系证明书的最新范本
劳动合同
324
解除劳动关系证明
个人感觉你可以与单位沟通实话实说即可,另外您从第二个公司辞职,如果离职程序正常,劳动部门应有记录。
人咨询过
继续咨询
员工交接后公司不解雇员工是违法的吗?
你好,申请劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
员工扣除至少30%的工资是否合法?
1,要看是否符合劳动者解除劳动合同的情形。如果不符合,那可能要赔偿公司损失。如果符合则没事。2,扣除
人咨询过
继续咨询
没有签订劳动合同。我该怎么办?
你可以申请劳动仲裁
幼儿园老师在实习期没有签合同离职是提前三天说了就可以走吗
对于未签合同的实习老师,您可以在提前三天通知的情况下直接离职。如果您已经与幼儿园签订了实习协议,建议
我昨天提交了离职申请书,今天就被通知明天不用上班了,但是我不
针对你提出离职却被公司要求明天不用上班的情况,你可以依法处理。首先,你可以选择提前30日书面通知公司
你好,就是在一个饭店他没有说要多长时间离职,然后我提前半个月
你可以通过书面方式(如邮件、短信、纸质辞职信等)提前通知离职,并保存好相关证据,如发送记录、回执、签
52岁女,劳务合同不续签有什么权益吗
劳务合同到期单位有权解除
大学强制实习怎么办,不去就不给实习成绩
在法律角度下,大学强制实习问题可采取以下操作:首先,尝试与学校或辅导员进行沟通,明确表达个人意愿和立
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
通辽律师
通辽找律师
通辽劳动纠纷律师
通辽劳动合同纠纷律师
霍林郭勒市律师
开鲁县律师
科尔沁左翼后旗律师
科尔沁左翼中旗律师
库伦旗律师
奈曼旗律师
扎鲁特旗律师
科尔沁区律师
通辽房产纠纷律师
通辽公司法律师
通辽合同纠纷律师
通辽婚姻家庭律师
通辽交通事故律师
通辽劳动纠纷律师
通辽刑事辩护律师
通辽债务债权律师