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公司劝退员工,让员工填离职登记表算自动离职吗?
合同纠纷
2019-11-29 11:06:52
共有2位律师解答
在未与公司达成解除劳动关系条件前,建议不签文件
你好,是可以要求赔偿的。申请仲裁
追问:
那他说赔偿我一个月的工资那赔偿的这个工资加绩效工资吗?
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