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本人2016年9月入职，2017年9月公司才跟我签订劳动合同，请问现在我还可以申请劳动仲裁让公司赔偿我2016年9月至2017年9月之间的双倍工资吗？

其它综合

2019-11-15 00:59:12

可以起诉，可能有双倍工资赔偿和经济补偿金。具体需要计算
不可以，想什么呢，都几年前的事了
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