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你好。我是店长只是在微信跟老板提出请辞店长职务。但是老板直接就让我走人。这算不算开除

合同纠纷

2019-11-03 15:25:13

你好，可以起诉，要求赔偿
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员工无故被公司开除是否可以赔偿

您好，我以辞工，可是我们经理提前耍我走了。这算不算是开除阿。

主要是看用人单位在劳动合同期限届满前，要求劳动者提前办理离职的相关手续，是否构成解除劳动合同。用人单

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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你好，老板不承认开除员工，但在向店长管理层宣布后，我所说的无

根据《劳动合同法》的规定，用人单位违法解除劳动合同，应当给劳动者经济补偿。 1、若用工单位无理由开除

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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试用期期间可以随时被辞退吗

您好我想咨询一下你，虽然和老板提出来下个月辞职，但老板提前几

你好，你可以到劳动局举报，也可以申请劳动仲裁

请问公司经理因为个人恩怨，她说不去就让我离职，这算是开除吗，

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

我是被店里店长辞退的

需要法律服务可以约时间带资料面谈

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找各种理由让我去加班，算不算被辞退，那么工资会不会给我，那么

您好，根据您叙述的情况，即使老板辞退您，对于拖欠的工资仍需要支付。如果需要法律帮助，可以电话联系。

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关于店长解雇员工

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