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劳动合同只有劳动者个人签字这份合同是否生效，因个人原因未满合同提出辞职，用人单位在事先未告知或合同上并未写明11月份不可辞职，提出辞职时告知这是否合理，用人单位口素的违约金与合同上的并不一致，口诉告知急辞当月工资扣除违约金后一分不给这是否合理合法。

劳动纠纷

2019-11-03 04:39:32

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劳动合同期未满辞职是否要交违约金

劳动合同纠纷 1246

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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