你好，我在公司急辞人事给我说要扣一个月工资是吗？他说是本公司规定，不管劳动局的事，这样合法吗
合同纠纷
2019-10-30 13:18:30
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
你好！你急辞，没按劳动合同法的规定提前三十天申请是违法的，用人单位按规定处理是可以的。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我在公司急辞人事给我说要扣一个月工资是吗？他说是本公司规定，这样合法吗
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
公司要扣我一个月工资，合法吗
窦娟律师已解答获取解答 >
-
我在公司急辞人事给我说要扣一个月工资是吗？他说是本公司规定，这样合法吗
张定凯律师已解答获取解答 >
-
我们公司离职规定提前一个月上报，领导说要扣我一个月的工资，这样合理吗？
常瑞杰律师已解答获取解答 >
我在公司急辞人事给我说要扣一个月工资是吗？他说是本公司规定，这样合法吗
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
请假要扣工资吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我在公司急辞人事给我说要扣一个月工资是吗？他说是本公司规定，这样合法吗
马上提问
3456 位律师在线解答中...
突然离职公司有权扣我工资吗
劳动纠纷
请假公司扣双倍工资是合法的吗？
劳动动态
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
企业规定员工旷工一天扣三天的工资，合法吗？
劳动维权
新东家可以扣我的工资吗？
工资福利
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
新东家可以扣我的工资吗？
工资福利
自动离职公司不给发上个月的工资，这合法吗？
劳动者单方解除劳动合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我