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你好,我入职三年了!公司没有与我签订劳动合同!我想随时离职,怎么办?我能得到补偿吗?可以申请劳动仲裁吗?
其它综合
2019-10-30 08:39:01
共有2位律师解答
你好,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,劳动者可以据此随时书面通知用人单位解除合同,并按劳动合同法第四十六条第一款和第四十七条规定主张经济补偿金。
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