您好,我咨询下,由于工作环境原因,导致听力下降和耳鸣,算不算工伤?
-
您好,您的问题我们的回答是因工作噪音大影响听力建议申请职业病鉴定,根据鉴定结果索要医疗费、康复费和残疾补助等相关赔偿。依据工伤保险条例规定,职业病只有达到伤残等级的,才会给予伤残补助金。按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定,双耳听力损失≥26db,或一耳≥56db达到十级伤残(最低等级)。对劳动能力鉴定伤残的职工,按工伤保险条例的规定补偿。
-
1.您好,如果有证据证明是因为工作原因造成的属于工伤。
-
您好,需要有相关证据证明
-
导致听力下降不算伤,伤情要看医院的鉴定
-
您好,可以先申请职业病认定,确定后可申请工伤。
-
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。