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新公司成立未满一个月，员工未签定劳动合同，员工旷工三天，

劳动纠纷

2019-10-21 01:50:07

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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分公司可以与员工签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 5163

工作三个多月，离职，老板拖欠扣工资，未签订劳动合同

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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黄佳园劳动专业律师

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现公司拖欠员工2个月工资，而且在职期间和员工未签订劳动合同

建议及时申请劳动仲裁维权

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