法律咨询

您好我的合同签订的底薪是1808但公司现未按合同的底薪发工资。公司是否符合劳动法规

劳动纠纷

2019-10-08 14:38:33

发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

追问：如果申请劳动仲裁我需要准备那些资料
你好，这肯定是不符合的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

无底薪工作合法吗

劳动合同纠纷 5170

您好！关于薪资发放时间咨询，与公司签定合同每月15日发放工资

协商不成搜集证据申请仲裁维权

签订门面房屋租赁合同的范本

企业间租赁 324

签订门面房屋租赁合同的范本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同中的工资如何约定

劳动合同中的工资如何约定

01:33

未签劳动合同是否一定会有双倍工资

劳动合同纠纷 5516

身份证快过期提前多久办理

居民身份证过期

身份证快过期提前多久办理

你好，和公司签订无底薪合同后，公司不发工资合理吗？

签订无薪协议是违反劳动法的行为表现。我国实行按劳分配的制度，劳动者参加劳动的，应当遵循按劳分配原则，

签订租赁合同的一些注意事项

企业间租赁 324

签订租赁合同的一些注意事项

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

01:43

农村宅基地继承过户怎么收费

宅基地继承

农村宅基地继承过户怎么收费

你好，我来公司一个月没有签合同，工资达不到规定的任务，没有底

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

签订门面租赁合同的注意事项，门面租赁合同的范本

合同范本 324

签订门面租赁合同的注意事项，门面租赁合同的范本

你好，公司签的工资单底薪3000，劳动合同只签一千七合理吗？

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

厂里合同是底薪+抽成，现底薪是1000合法吗

低于最低工资标准，涉嫌违法。

公司未按底薪支付加班费合法?合同是按底薪.

应按合同约定支付

劳动续签合同工资按当地最低工资标准签订是否违法？我们平时发的

续签应当维持或者提高工资。

不到半年不批准，还有20笔押金，想辞职，做了辞职报告，店长说

对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以

正常员工遭受解雇，应如何合理地获取赔偿

当员工遭遇解雇并要求赔偿时，关键是要迅速行动并咨询法律专家。考虑采取劳动仲裁或寻求法律援助等合适途径

我想问一下企业在实习期间签订劳动合同该怎么办

您好，实习生还不能和企业签订劳动合同，所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企

签订三方协议后，毕业后能否与其他公司签订劳动合同

协议中是怎么约定的呢？一般来说是可以选择不与原公司签订劳动合同的

公司强行解除劳动合同，怎么办

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

签了合同没有满一年期限离职

从法律角度看，员工在合同期内离职需注意：1. 确保提前通知期限符合法律及合同约定；2. 与公司协商好

你好，当前厅服务员属不属于专业技术培训?

针对前厅服务员的培训，常见的处理方式包括内部培训和外部专业培训两种。内部培训通常由酒店自身组织，侧重

请问没有签劳动合同可以随时离职吗

可以随时离职。如果未签劳动合同，则与雇主不构成合法劳动关系，您有权随时离职。如遇到未提供劳动保护、未

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

深圳律师深圳找律师深圳劳动纠纷律师深圳劳动合同纠纷律师

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

深圳房产纠纷律师深圳公司法律师深圳合同纠纷律师深圳婚姻家庭律师深圳交通事故律师深圳劳动纠纷律师深圳刑事辩护律师深圳债务债权律师