法律咨询
公司试用期3个月,员工9月17号上班,然后10月14号离职,公司规定国庆假期三天,那么十月份的工资怎么算,国庆假期也要给他工资吗,一个月都没有做满。
合同纠纷
2019-10-05 22:31:38
共有1位律师解答
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
元旦三天假期都是三倍工资吗
劳动合同纠纷
16675
我们公司国庆天的国庆假期。一名员工在10月份工作了三天。这三
国庆是法定假日。国庆假期的工资的计算方法:如果员工休假的,则按其正常工作期间的工资来计算;如果员工在
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期工资
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
国家法定节假日多少天
01:43
2345
亲子鉴定的法律程序
亲子鉴定的法律
五一放假三倍工资几天
劳动合同纠纷
1165
试用期员工,当月有国庆节,假期六天,工作八天,是否享受国庆带
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期的相关规定
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
一年有多少天法定节假日
01:37
2345
国家规定假期三倍工资怎么算
劳动合同纠纷
26323
工作不满一个月的员工离职包括法定节假日,这个节假日要算工资吗
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的,所以看你们合同。
人咨询过
继续咨询
劳动合同试用期规定
财会
324
我想知道员工9月底离职到期,9月份有一天是国庆节的休假,这一
如果劳动者在国庆假期休假的,则工资按正常工作期间的工资待遇来算;如果劳动者在法定节假日期间被安排加班
人咨询过
继续咨询
因为离职10月份就上了半个月公司不给正常国庆假期的工资是对的
你好,这间公司等去劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
十月份国庆假期后请假五天,该怎么算工资?
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条的规定,用人单位拒不支付劳动者
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3030
在试用期内,没做满一个月,国庆假期后离职,那么国庆假期算工资
你好,国庆节期间也有工资。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2175
我是公司的实习生,4月份有清明节假期和五一的俩天假期,这5天
您好,可以向劳动监察大队投诉。
人咨询过
继续咨询
你帮看下这合同是真的吗
您好,具体情况是什么样的呢?麻烦再详细阐述下
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1580
我在e签宝签了一份合同,但后来对方没有给我手机,把我黑了
您好,该店家在与您签订合同时存在欺诈的情形,该合同属于可撤销合同,您可以撤销合同并要求对方退换款项。
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
咨询兼职签合同的问题
兼职合同中的违约责任条款应明确约定双方违反合同义务时应承担的责任。这可以包括违约金、赔偿损失等。设置
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1200
我以前在子曰中心预约过。当时我交了5000元的意向金。没有合
预订金可以退,但必须符合下列条件:1、交付预订金的一方已经履行了债务的;2、收取预订金的一方不履行债
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1150
效力待定合同的相关救济策略
效力待定合同可通过以下方式处理:1. 权利人追认,使合同生效;2. 无处分权人事后取得权利,确保合同
合同是否必须由双方均加盖印章
合同成立方式多样。可签名、盖章或按指印。若双方有约定,应遵循约定;无约定时,上述任一方式均可使合同有
感觉合同又问
你好,你这边是合同纠纷吗?
甲方支付合同额的15%首付款,请问合同这样的付款方式合理吗?
双方签字认可的可以视为真实意思表示。
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
珠海律师
珠海找律师
珠海合同纠纷律师
珠海合同违约纠纷律师
珠海合同审查律师
珠海借款合同律师
珠海买卖合同律师
珠海租赁合同律师
香洲区律师
斗门区律师
金湾区律师
珠海房产纠纷律师
珠海公司法律师
珠海合同纠纷律师
珠海婚姻家庭律师
珠海交通事故律师
珠海劳动纠纷律师
珠海刑事辩护律师
珠海债务债权律师