法律咨询
单位可以强制休年假吗
合同纠纷
2019-09-30 20:50:55
共有3位律师解答
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。如因此存在劳动争议的,可申请劳动仲裁
你好,单位不能强制休年假
你好,一般是自愿选择时间的。
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