法律咨询

你好!我想咨询一下，今年7月份工厂与我续签订了1年的劳动合同，现在老板以裁员为理由解雇我，我以上3个月班，还有9个月劳动合同才能到期，请问这9月月工厂应该怎么赔偿我。

劳动纠纷

2019-09-25 10:31:46

公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
您好，无故辞退可要求双倍经济补偿金。如需提供帮助欢迎来电咨询！
您好，裁员可以申请N的赔偿金。
可以劳动仲裁要求用人单位赔偿的
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怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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朱志峰专职律师

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