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我是一名讲师，我们晚上上课，是在八小时之外的，应该算是加班，但是加班费（课时费）在合同中没有明确约定，实际口头约定的加班费比基本工资要高的多，我在仲裁要求补偿法定节假日加班费的时候，是按照基本工资补偿还是按没约定但实际发的加班上课工资补偿呢？谢谢

其它综合

2019-09-24 11:27:41

如确认与用人单位存在劳动关系的，原则上国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。超出规定时间的，您可申请劳动仲裁，主张加班费
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