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未签订合同超过了一年,且因公司搬迁,已经离职,还可以申请劳动仲裁要求赔偿吗?
其它综合
2019-09-23 16:51:18
共有6位律师解答
你好!如果没有签劳动合同,可以要求未签劳动合同二倍工资差额经济补偿金。
您好,可以申请劳动仲裁。
您好,主动离职,是没有经济补偿的。
追问:
是因为公司搬迁外省,太远了,我不去,不是我主动辞职哦
您好!具体是什么情况呢?
你好,可以要求支付经济补偿金的
您好,建议找律师介入维权处理,以保障您的最大权益
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