工厂工作十年只买了后三年社保，现准备离职可要求补缴社保么
合同纠纷
2019-09-23 13:51:00
共有3位律师解答
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用人单位不交保险的：根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定解除劳动关系，并要求向单位主张：1，支付每满一年给予一个月的经济补偿。2，补交存在劳动关系期间的社保。3，如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。（一年的时效）。
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漏交的社保，可以的去社保中心要求补缴。最好不要自己离职，公司解除的话，可以要求经济赔偿的。
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你好！可以，但是不要自己提出离职，没有补偿金的，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需法律帮助，可以致电咨询或者当面约谈。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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