在公司工作十年，社保公司才买一年，前面那九年社保可以要求补交嘛，公司没有正规的合同签的
合同纠纷
2019-02-17 13:18:51
共有3位律师解答
-
收集存在劳动关在系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成，或者公司违法解雇和公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。追问：合同内容是白纸一张，就叫我们签个名字，日期还是他说写什么时候就是什么时候，一年一次这样的，请问这样合法嘛解答：具体可委托律师审核并办理相关法律事务以维护自己的合法权益，情况复杂，建议具体电话咨询。
-
你好，建议你委托律师处理，详细可电话咨询追问：现在一个月上班时间是26天，工作时间283个小时，请问这样合法嘛
-
建议向当地社保部门了解情况。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣