法律咨询

因为在单位一个小领导借我钱两年未还,前几天我把他打了,警察也处理了,钱也还了,一部分给他看病了。。但是单位第二天就让我办辞职报告。交涉了两天我果,没办法我办了辞职报告。我在单位工作了八年。可以申请劳动仲裁吗,胜算大吗

其它综合
2019-09-25 00:49:38
共有7位律师解答
  • 可以申请劳动仲裁依法主张经济补偿金等
  • 在申请仲裁的过程中,要准备一份证据材料清单,此清单作为证据来说非常重要,劳动者一定要认真准备。
    1、书面劳动合同
    2、工资支付凭证或记录(包括工资条、银行对帐单、工资领取签字表等)
    3、社保缴费证明,《社会保险个人缴费信息对帐单》、社会保险缴费记录
    4、个人所得税完税证明;
    5、解除(或终止)劳动合同证明书
    6、“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件
    7、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录
    8、考勤记录
    9、其他劳动者的证言
    10、能够证明仲裁申请事项的其他证据材料
    11、其他能够证明劳动合同履行情况的业务文件、介绍信,以及往来电子邮件、短信、微信等材料也可作为证据提供。
  • 对于当事人申请劳动仲裁的,仲裁委员会在收到仲裁申诉书后,应在7日内决定是否受理,并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件,当事人应按时交纳仲裁费用,被诉人应在收到“应诉通知书”后15日内提交答辩书及有关证据。
  •   辞职报告按照以下方法操作,就不会对劳动仲裁有影响:
      一、辞职报告只是法律程序,无需太复杂;
      二、无须理由,也无须文采,防止过分语言对自己不利,如“抱歉”“歉意”“感谢”等;
      三、如:由于本人原因决定辞职,现依据法律提前一个月正式提出辞职,即最迟于几月几日正式离开岗位,恳请领导及时安排人员作工作交接,等等。
      四、应该提交辞职报告,否则公司算是旷工离职,一是会扣工资,二是可能拿不到解除劳动合同证明,可能影响以后找工作。
  • 向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
  • 您好,有没有签劳动合同呢
  • 可以申请劳动仲裁要求支付补偿金
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。