未毕业大学生，暑假实习期间未正常离职，用人单位克扣工资合理吗
合同纠纷
2019-09-19 13:54:05
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律师解答共有1条
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
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暑假实习期间未正常离职，用人单位克扣工资合理吗
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