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实习生与正式员工的工作量相同,但是工资待遇却不同,还时常加班,请问这应该怎样维护自己的权益 实习生与正式员工的工作量相同,但是工资待遇却不同,还时常加班,请问这应该怎样维护自己的权益
合同纠纷
2019-09-10 18:23:15
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