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一个31天,月休4天,上了21天的班,应该算几天的工资
合同纠纷
2019-09-06 18:26:43
共有1位律师解答
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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