法律咨询
工伤认定,要本人出院亲自去吗
劳动纠纷
2019-09-10 08:22:34
共有3位律师解答
工伤,又称为职业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害,在工作时间和工作场所,因工作原因受到事故的伤害。
工伤赔偿数额
1、住院伙食补助费:按照因公出差伙食补助标准的70%发放。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
2、停薪留职期间的工资:按原工资待遇发放,一般不得超过12个月。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3、医疗费:据实报销。
4、生活护理费:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
5、一次性伤残补助金:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(一至四级保留劳动关系)。
6、一次性工伤医疗补助金:五级44个月,六级38个月,七级26个月,八级20个月,九级14个月,10级8个月(解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资)。
7、一次性伤残就业补助金:五级22个月,六级16个月,七级10个月,八级8个月,九级6个月,十级4个月(解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资)。
8、伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。(五、六级为保留劳动关系,难以安排工作的)伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由基金补足差额;
9、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
10、供养亲属抚恤金:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
提出工伤认定申请的主体可以是用人单位,也可以是职工、其直系亲属或工会组织,但后者申请工伤认定的权利仅在超过法定期限用人单位不提出申请的情况下方能行使。基于保障工伤职工的合法权益,督促相关权利人及时行使权利以及便于工伤保险机构调查事故的考虑,立法者特别明确了一个封闭时段、两个申请时点:一是用人单位申请工伤认定期限为工伤事故发生之日或者职业病被诊断、鉴定之日起30日内,有特殊原因经批准的,可以适当延长。二是职工或直系亲属、或工会组织申请工伤认定期限区间为经过用人单位的申请时限至事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年之内。
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤认定去哪里
工伤索赔
8671
工伤鉴定应该单位出面叫去还是自己个人去
职工可以自己申请劳动鉴定,为此产生的相应费用等都由单位承担。
人咨询过
继续咨询
青岛市工伤认定申请书完整版
财会
324
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
公司不肯做工伤认定怎么办?
02:10
2345
车购置税怎么算
车辆购置税
十级工伤伤残赔偿标准
民法典
946
工伤鉴定老板必须去吗自己可以去吗
您好具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
工伤认定书范本
财会
324
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
上下班受伤算不算工伤?
01:56
2345
工伤鉴定是法医鉴定吗
民法典
848
申请工伤鉴定需要本人亲自去吗?
如果单位提出了申请,则申请工伤鉴定时不需要本人亲自去;如果单位没有在规定的时间内提出申请,则劳动者、
人咨询过
继续咨询
官方指定长沙市工伤认定申请表
财会
324
申请工伤鉴定要本人去吗?
你好,具体的伤残应由鉴定机构进行鉴定。对于发生工伤的,建议先按规定申请工伤认定,再申请伤残鉴定,后根
人咨询过
继续咨询
请问工伤认定必须要职工亲自去鉴定吗?谢谢
提交鉴定材料本人到场。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1715
工伤发生后,我要求认定工伤,公司说认定我是工伤,建议我不要去
你好,用人单位也是需要承担相应法律责任的,可委托律师处理。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1245
工伤认定是不是要在出院后才可以
不是,可以在受伤之日一年内申请。
人咨询过
继续咨询
我的一个朋友介绍了一个16岁以下的童工去工作,然后发现介绍人
您好,建议报警解决
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
905
我是国有企业工会主席,享受企业副职待遇?
可以。任职期间的企业工会主席,能享受到与企业副职级管理人员同等的待遇,像日常的工资、社会保险等,可由
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
775
寒假工人至少要干多少天
你好,可以要求支付工资的
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
寒假工人至少要做多少天?
按照正常时间上班
判决抵押无效如何处理
抵押担保
545
春节不放假能举报吗?春节不放假能向劳动局举报吗?
可以向劳动监察大队投诉
就是文员未做满七天啊,我按一天50补偿发放给他,可以吗?
在处理文员未做满七天离职的补偿问题时,具体操作如下:首先,查阅劳动合同或协议,确认是否有关于未满约定
事业单位外编人员已过公示期,单位hr已学历太低为由不允录取。
那就没有办法只能遵守
劳动者的赔偿工资包括哪几个(比如基本工资)还有什么?效益工资
1、关于劳动者给用人单位造成经济损失的赔偿标准,是单位每月从其工资中扣除的部分不得超过劳动者当月工
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
合浦县律师
海城区律师
银海区律师
铁山港区律师
南宁律师
柳州律师
桂林律师
北海律师
钦州律师
贵港律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权