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上班一年3个月公司要劝退我’但是我的劳动合同不见了怎么办？要怎么才能要到赔偿

其它

2019-09-04 07:58:29

你好！可以主张经济补偿金，济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，建议先同用人单位协商处理，协商不成，可以收集事实劳动关系的证据，如工作牌、工资发放明细、考勤表等，申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
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