我给劳务公司签的合同，派遣到别的公司工作了三年半，一直到现在没给我缴纳社保，我可以告劳务公司吗，可以申请经济补偿吗
合同纠纷
2019-09-04 21:35:19
共有9位律师解答
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未签劳动合同需赔双倍工资：
根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。 -
据您所述，需根据实际情况判断，如属于劳务关系的，一般不强制缴纳社保，如有特别约定外，一般不提供经济补偿
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可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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