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我的劳动合同是2010年9月份签的，到2019年8月31日算不算满年。算工龄工资的话怎么算。谢谢帮忙。

劳动纠纷

2019-09-01 23:22:30

您好，如果是说经济补偿金，按9年算，给9个月工资。即使日期差几天，超过半年不满一年的也按算1年算。
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我的劳动合同是2010年9月份签的，算不算满年。

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