您好，老师！我老公在18年一月份工作中从高处摔下来，导致四级伤残，现在大小便还是不行！公司当时没买社保，就买了一个团体意外险，住院期间的医药费基本都是公司出的，大概二十一万左右！去年出院后保险公司赔付了十万的医药费，我给了公司五万。现在伤残赔付也下来了，我们应该把公司出的医药费还给公司吗？我们也没按伤残等级向公司要相应的赔偿。现在好矛盾呀！请老师给个法律层面的建议！
交通事故
2019-08-31 17:47:47
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你好，团体意外险是商业保险，充其量只是公司给你老公的福利待遇，它不能替代公司缴纳社保的义务。你老公所在公司没有给你老公缴纳社保，应当按照工伤赔付标准，向你老公支付工伤赔偿。你现在考虑的不是要不要把医疗费退给公司，而是固定劳动关系的证据，准备走劳动仲裁程序吧，赔偿金不会少的。
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你好，这种情况可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算具体赔偿数额，公司没有购买社保，所有赔偿由公司承担，赔偿包括医疗费、护理费、停工留薪期工资、营养费、一次性伤残赔偿金等十多项赔偿，可以电话或微信联系，以便针对你的问题给你准确回复。
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您好，医疗费与伤残赔偿金是分开的，公司已经垫付的，需要归还，伤残赔偿金未怕足额赔付的，可以要求公司承担
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导致四级伤残，就买了一个团体意外险，现在伤残赔付也下来了，我们应该把公司出的医药费还给公司吗？
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