我是一名在UK留学的中国学生，这学期有门课是关于UK的劳动法的。对于同一个案例分析，要拿UK的和自己国家的做比较。所以只能在这里向大家求救了～～ 我想咨询的问题是： 1）若一名员工的行为导致公司要解雇他，那请问按照我国的劳动法，这种解雇涉及到哪些条款？以及过程该是怎样的？ 2）若一名员工的能力不能胜任现在的工作，公司想解雇他，则又涉及到哪些条款？过程又该是怎样的呢？ 感激不尽。
劳动纠纷
2009-05-17 09:23:31
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
