您好！我是一名国企保安员，我们工作时间是上8小时休24小时，以此类推，公司要求休息必须在公司备勤，工资每月固定，国家法定假日一天补50元，请问公司存在违法吗？法定节假日的加班三倍工资能追索吗？
劳动纠纷
2019-08-29 15:05:06
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你好，对方的行为属于违法行为，你可以向劳动监察部门反映情况，如有其它问题请及时与我联系，我会尽最大努力维护你的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
